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市城投集團公司領導調研飛虹監(jiān)理公司

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3月21日下午，市城投集團公司盛華副總經理及項目管理部負責人一行到飛虹監(jiān)理公司進行工作調研。

飛虹監(jiān)理公司董事長何剛雁就公司基本情況、2016年經營目標完成情況、2017年度目標及思路措施以及企業(yè)未來發(fā)展戰(zhàn)略作了詳細匯報。飛虹監(jiān)理公司其他領導班子成員分別就公司經營、項目管理、制度規(guī)范提出了重點和難點問題。

城投集團公司項目管理部吳偉文、楊帆分別就品牌形象、信息化管理、人才引進等多方面對武漢飛虹監(jiān)理公司工作提出了針對性建議。

盛華副總經理肯定了飛虹監(jiān)理公司前期工作所取得的成效，并客觀指出了當今監(jiān)理公司競爭壓力大、協(xié)調難度大等困難，鼓勵公司全體干部職工要堅定完成各項目標任務的信心。

盛華指出，在下一步工作中，飛虹監(jiān)理公司要圍繞公司發(fā)展戰(zhàn)略，創(chuàng)新思路，突出主業(yè)，拓展監(jiān)理行業(yè)上下游領域業(yè)務，開辟外地市場，做好企業(yè)戰(zhàn)略轉型。

盛華強調，要著力提升企業(yè)核心競爭力，一是做好人才隊伍建設工作，結合內部培養(yǎng)，外部引進的方式為公司發(fā)展提供優(yōu)秀的復合型人才;二是要積極創(chuàng)新內部機制，尤其是員工激勵機制，充分調動干部職工工作積極性。

何剛雁最后表態(tài)，將帶領公司全體干部職工，在城投集團公司的領導下、支持下，堅定信心，攻堅克難，發(fā)揚江南泵站建設精神，以坐不住的緊迫感、等不起的責任感、慢不得的危機感，凝神聚力，拼搏趕超，堅定不移地完成集團公司下達的各項目標任務。

(綜合管理部 陳翔)